Flexity

אקוסיסטם פלטפורמת Wellbeing - UX, ארכיטקטורה ופיתוח

סקירה כללית
Flexity היא פלטפורמת Wellbeing מקיפה שתוכננה להביא תוכן ממוקד בריאות ואימונים חיים לעובדים דרך החברות שלהם. כסטארטאפ B2B, המודל המרכזי של Flexity התבסס על ארגונים שרוכשים תוכניות Wellbeing, שהעובדים יכולים לגשת אליהן דרך פורטל מותאם אישית. הפלטפורמה תמכה גם באימונים חיים (פרונטליים ודרך Zoom) וגם במגוון רחב של תוכן עצמאי, כולל בלוגים, פודקאסטים ומתכונים בריאים.

ארכיטקטורה מולטי-פלטפורמה
כדי לתמוך באקוסיסטם הזה, פיתחנו שלוש פלטפורמות מחוברות:

1. פלטפורמת משתמש:
   אפליקציית Web נקייה ואינטואיטיבית שבה עובדים יכולים להירשם לאימונים, לצרוך תוכן ולעקוב אחרי מסע ה-Wellbeing שלהם. חוויית המשתמש הותאמה כדי להפוך את הגילוי וההרשמה לאימונים לפשוטים, עם תמיכה בתוכן מותאם אישית ומדיה במגוון פורמטים.

2. פורטל ניהול HR:
   נבנה עבור צוותי HR פנימיים, הדשבורד הזה מאפשר למנהלי חברה לנהל גישת משתמשים, לעקוב אחר מעורבות ולקבל תובנות על השתתפות ברחבי הארגון. הוא גם אפשר התאמה אישית של תוכניות, מה שמבטיח גמישות בסוגי השירותים המוצעים לעובדים.

3. פלטפורמת יוצרי תוכן:
   סביבה ייעודית לאנשי מקצוע בתחום ה-Wellbeing להעלאת תוכן, ניהול הפרופיל שלהם ומעקב אחר סטטיסטיקות שימוש. המערכת כללה מודל מונטיזציה שמאפשר ליוצרים להרוויח הכנסה על בסיס מעורבות משתמשים וביצועי תוכן.

תכונות מרכזיות

• גישה מבוססת תפקידים בין הפלטפורמות כדי להבטיח הרשאות ונראות נתונים מותאמות.

• ארכיטקטורה סקיילבילית שתומכת בתוכניות שונות לכל חברה, כולל הצעות אימון ייחודיות וחבילות תוכן.

• אינטגרציה עם Zoom לתזמון ואירוח חלק של אירועים חיים.

• דשבורדי נתונים ל-HR וליוצרים, שמספקים תובנות בזמן אמת על שימוש, מעורבות ותוצאות.

• עיצוב רספונסיבי ותהליכי משתמש חלקים לתמיכה בחוויה עקבית בכל המכשירים.

תוצאה
הפרויקט סיפק בהצלחה חוויה אחידה לעובדים, מנהלי HR ויוצרי תוכן. Flexity בלטה לא רק במגוון התוכן שהציעה, אלא באופן שבו חיברה בצורה חלקה בעלי עניין שונים סביב המטרה המשותפת של Wellbeing.